原标题:漾濞富恒乡:“智慧党建”工作迈上新台阶
漾濞县富恒乡党委高度重视“智慧党建”工作,结合本乡基层党组织的实际情况,制定富恒乡“智慧党建”工作方案,认真落实各项工作,确保做到网上网下党组织都有声音、有服务、有影响力。
为及时有效完成“云岭先锋”App、“网上党支部”“云南基层综合服务平台”等系统的管理使用工作,保证每月的录入率达100%,富恒乡党的建设和社会治理办公室结合6个行政村党总支和29个党支部的实际情况,充分发挥党支部中青年的力量,选定手机使用熟悉、电脑操作熟练的35人作为管理员,并对他们进行了业务技能培训,让他们明确自己的职责,确保了每月录入工作的有序开展。同时还建起了富恒乡“云岭先锋”App录入微信交流群,便于各支部管理员在微信群中相互交流、学习。
有了人员保障后,制度保障也是必须。富恒乡建立了“智慧党建”工作开展督促制度,于每月月中、月末分两次对各项数据录入情况开展定期督促。并制定《数据录入情况登记表》,由党总支负责填报后于每月20日上报至乡党的建设和社会治理办公室,录入完成情况还将作为年底党总支考核的内容之一。督促制度的建立以“三会一课”网上全程记实为切入点,倒逼党组织建强堡垒,建立起落实党组织生活制度的长效机制,使“三会一课”等基本制度坚持有力。大家都能积极主动地完成各项工作,实现了党建工作的网上网下相结合。
同时,该乡依托基层党组织“智慧党建”的全面推动,把党建工作要求由“松”变“严”、把党内活动由“虚”变“实”、把组织生活由“不经常”变“经常”。定期组织“比分”竞赛,看看大家“云岭先锋”App里有多少分,在全乡营造比学赶超的良好学习氛围,激发党员干部学习的主动性、自觉性,党员干部学党章党规、学系列讲话、做合格党员的积极性和主动性,确保“两学一做”学习教育,在“学”的基础上落到实处。特别是依托平台加强年度考核后,进一步改进了党员学习教育管理方式,大大提高了党内组织生活规范化程度,充分激发了广大党员参加组织生活、争当优秀党员的内生动力。(马诗雨)